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第217节 (第4/8页)
提高是难以突破时代的限制的,信鸽也不是无线电与电话,他让本来要在发生之后才能让刘毅得知的信息变得提前了,可这个提前量却不足以让他做出应对,那种有劲无处使展的感觉是令得朗生相当郁闷的,不过这就是时代的因素无人可以改变。 在兵家之事上,身为统帅的刘毅总是习惯于把情况往最坏的地方去想,并据此做出应对之法,这样做的好处是无论将来发生如何的变故都会在他的预料之中,也能在最快的时间之内做出早已准备好的应对,这对兵家而言无疑是关键的!但在一些无能为力之事上,倘若这些事情又会让他困惑忧虑的话,刘毅最好的应对就是将自己“抽离” 出来,把心思集中在相对欣喜的所在,以此来调整自己的心情。 汉末之人也许已经有了实际的操作,但心理学绝非像后世那般形成一门系统的学问,朗生在此处是有着颇为精深的造诣的,身为后世大型商业集团的掌舵者,他时时刻刻要利用这门学问来调整自己与下属的心态,而这一点也被他成功的运用到了今世之中!“抽离”就是缓解工作压力的最好方法,现代社会的快节奏使得职场之上的工作压力是极为巨大的,尤其是对决策者而言,他们需要随时保持一种相对轻松平稳的心境,这对其事业的发展是有着绝大的好处的。但说起压力,后世经历的就算再过巨大又哪里能比得上今世的争霸天下?因此对自己的心理调节一直是刘毅极为注重的,他的心情将决定很多。 多想想一些好的事情显然会舒缓一个人的心情,尤其是事情已经超过了自己能力范围的时候,倘若现在在一众某臣猛将与刘毅的手中有无线电话存在的话,朗生有百分之百的把握可以让曹操的算计尽数落空,可事实上这种情况是不可能出现的,或者说做梦的时候才有可能出现,那么将之暂且搁置一旁就是极好的选择,不过这说起来简单做起来却十分不易,倘若没有后世的所学刘毅也未必能够做到。 让幽州各州的农业发展一直保持着良好的势头的原因是多样的,而其中贡献最大的二者便是农事处与器具所,当然也离不开刘毅自己运用经验的提纲挈领!以如今的形势来看器具所的功效又是更为巨大且在某些领域之中,它的农事部已经在逐渐取代农事处的作用了。 此时端坐在州府大堂的刘毅手中正拿着一分政报,这是来自器具所的一分建议书,激发属下的主观能动性,让他们在稳步进取的同时又不时能有新鲜的想法在刘毅看来是极为重要的,争霸天下或是平安四方靠的是以他为首的一个集团的力量,个人的努力固然重要却还远远不足,如何让下属凝成一股劲来形成合力考验的就是决策者的领导水平,也是刘毅此时在不断完善的所在,广开言路乃不二法门! 因此对于合理化建议刘毅不但提倡还有着极高规格的奖赏制度,即有物质上的也有精神上的,此种制度使得一众官员尤其是在幽州书院之中接受了一些先进思想的年青官员更为踊跃,如今器具所作为一个新兴的科技部门早就成了州府之中的正式编制,有了正式出身的这些能工巧匠们更是爆发除了极大的热情,不光农事商事,在社会的各个领域之中都能见到他们的身影,而白墨的加入使其力量更为强大! 这份所报就是出自器具所中两个分所领之首的,其中一人名唤墨方,看这个名字就知道乃是白墨中人,级别甲深!另一人名为玉琥圜,却是来自器具所自行培养的人才了,亦是甲深级别!前者率领的小组主攻农田水利的新建与器械的开发,后者的职能则主要在军事科技上,传言之中公输般造出的那种木鸟就是被他们加以复原的,此时也正在集中精力去研究此物可能会在军事领域之中起到的巨大作用。 这二人的提议很是一致,却是没有过多的涉及科技的领域,在与所领杨善等人有过细致的磋商之后,他们的提出的想法就是要将器具所的职能再做精细的分类,使之更为契合今后各州的发展,比如说器具局下设研发所、匠作所、材料所。三大主要部门研发负责产品创意,匠作将创意变成产品然后改进,材料部门专门负责提供匠作所需物品!不得不说这是一个极为合理的建议,令刘毅也颇为满意! 不过随着他对这些建议的认可,一个想法又出现在了心中,当时设立器具所便是为了改进科技及对华夏古来的智慧结晶进行传承与进一步的发展,刘毅是向来不喜外行领导内行的,这样只会阻碍专业部门的发展效率,因此总所领一职长期以来都是他自己兼任的,虎卫军统领大将张合也占了一个副所领的名额,当然是安保上的! 如今器具所要进行进一步的扩大发展,在行政架构之上便需要一个领军人物居中协调,单靠那些专业人士自身便有所不足了,而
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